Conférences

Des conférences pour comprendre, échanger et agir

Recevoir une information rigoureuse issue de la recherche scientifique, s’appuyer sur des retours d’expériences en recherche-action, faire évoluer rapidement les représentations, éclairer une situation vécue : tels sont les objectifs des conférences que je propose.

Selon vos besoins et votre public, plusieurs formats sont envisageables :

  • • Conférence grand public pour sensibiliser et transmettre des clés de compréhension.
  • • Conférence-atelier intégrant un co-diagnostic à partir de cas concrets.
  • • Atelier de brainstorming pour co-construire des outils et démarches adaptées.
  • • Atelier de sensibilisation avec mises en situation interactives.

 

Chaque intervention est conçue sur mesure autour des problématiques suivantes :

1.

Nouveaux modes de travail

• Comment digitaliser le travail tout en préservant son intérêt ?

• Comment mener une réorganisation de manière participative ?

• Comment associer mon équipe aux orientations stratégiques ?

• Comment favoriser une culture plus collaborative ?

2.

Apporter du sens au travail

• Qu’est-ce qu’un travail qui a du sens ?

• Quelles sont les causes et processus de perte de sens ?

• Quelles pratiques managériales renforcent le sens du travail ?

• Comment accompagner un salarié en perte de sens ?

3.

Le futur du travail et des carrières

• Quels impacts de l’IA sur le sens au travail ?

• Comment envisager sa carrière dans un marché en transformation ?

• Quelles compétences développer pour piloter sa trajectoire professionnelle ?

Exemples de réalisations

INSERM délégation Occitanie Méditerranée

Mission : Préparer et animer un séminaire de retour d’expérience sur le vécu de la crise sanitaire.

Format : une journée de séminaire précédée de deux mois de préparation.

SPW – Service publique de Wallonie

Mission : Apporter des clés de compréhension du sens au travail aux managers et responsables RH

Format : Une matinée de conférence-ateliers

CAF – Caisses d’allocations familiales

Mission : Informer les managers sur les causes et le processus de perte de sens au travail

Format : Une conférence suivie d’un échange

Association des Administrateurs Territoriaux de France

Mission : Apporter un retour d’expériences d’une recherche-action visant à favoriser la collaboration entre les équipes

Format : Une conférence suivie d’un échange

IFAPME – Institut de Formation en Alternance des PME

Mission : Apporter des clés de compréhension du sens au travail au comité de management élargi

Format : Une conférence suivi d’un échange

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